SIMPLE IRA

SIMPLE IRA es la versión "ligera" del 401(k) para pequeñas empresas — más fácil de configurar, con menos requisitos de cumplimiento. Contribuciones del empleador: o bien igualación del 3% (dólar por dólar, hasta el 3% de la compensación) o 2% no electivo (independientemente de la participación del empleado). Los empleados pueden elegir diferir $17,500 en 2026 ($21,000 a partir de 50 años, $25,500 entre 60-63 años bajo SECURE 2.0). Los fondos se gravan como ingreso ordinario al retirarse. Los retiros antes de los 59½ años están sujetos a una penalidad del 10% (25% si es dentro de los primeros 2 años de participación — excepcionalmente alta). La mayoría de las pequeñas empresas ahora prefieren el Solo 401(k) por sus límites más altos, pero SIMPLE sigue siendo útil para empresas con 5-30 empleados.